:

Szerző: Bodnár Ádám

2012. január 9. 16:37

A Compalnak már Kína is túl drága

Költségcsökkentési okok miatt Vietnam felé terjeszkedik a Compal Electronics, amely a Quanta Computer mögött a világ második legnagyobb szerződéses notebookgyártója - a tajvani cég szinte az összes nagy márka számára végez bérgyártást, ügyfele többek közt a Dell, a HP és a Toshiba is.

A tajvani Digitimes ipari lap szerint a Compal igazgatótanácsának elnöke, Ray Chen szerint fel kell pörgetni a gyártást a vállalat vietnami üzemében, amennyiben Kínában nem találnak megfelelő mennyiségű képzett munkaerőt és a bérek továbbra is emelkednek - másképp fogalmazva a Compal számára a növekvő bérköltségek miatt lassan a világ elektronikai gyártásának fellegvárává vált Kína is túl drága lett.

Az elektronikai gyártás földrajzilag és gazdaságilag is rendkívül koncentrált - maroknyi tajvani vállalat állítja elő a globális termelés nagyját, a cégek hatalmas ipari parkokban található, hangár méretű üzemekben gyártják a notebookat, asztali PC-ket, okostelefonokat, zenelejátszókat és más berendezéseket az ismert márkák számára. A bérgyártást igénybe vevő cégek számára a kiszervezés célja a tőkearányos megtérülési mutatók javítása mellett a költségek csökkentése. A bérgyártók a megrendelésekért folytatott harc közepette pedig folyamatosan csökkenteni kényszerülnek saját költségeiket, ez vezetett oda, hogy a termelés Tajvanról az ezredforduló táján Kína iparosodott keleti partjára költözött.

8 erős érv a friss AI Engineering alapjai képzésünk mellett

Összefoglaltuk röviden, hogy miért érdemes részt venni a május 26-án induló online tanfolyamon.

8 erős érv a friss AI Engineering alapjai képzésünk mellett Összefoglaltuk röviden, hogy miért érdemes részt venni a május 26-án induló online tanfolyamon.

Bár a gyártás erőteljesen automatizált, számos folyamatot a mai napig szakmunkások végeznek, például részegységek összeillesztését, tokozások lezárását, matricák felhelyezését,  ellenőrzést, tesztelést. A hatalmas volumen miatt az elektronikai bérgyártás munkaerő-igénye is óriási, a bérköltség pedig jelentős tétel a könyvelésben, amelyen spórolni lehet, a megtakarítás egy részét a gyártó átadhatja a megrendelőnek, hogy újabb üzleteket szerezzen, másik része pedig  nyereségtöbbletként jelentkezik.

A (részben a külföldről idetelepült bérgyártás révén) felfutó gazdasági növekedéssel együtt azonban a bérek is látványosan emelkedtek Kínában, így a gyártóknak új régiók után kell néznie, ha tartani akarják a költségszintjüket - az egyik lehetséges célpont Vietnam. A Compal 2009-ben tette be a lábát Vietnamba azzal a céllal, hogy 2013-ra az összes legyártott noteszgépének felét a Hanoihoz közeli Vinh Phuc Ipari Parkban található gyárában állítsa elő. A vietnami Compal-gyárban eddig csak kis volumenű termelés folyt, idézi a Digitimes Ray Chent, 2011 második felében azonban elkezdődött a termelés felfuttatása.

Vietnamban a munkabérek a közelmúltban erőteljesen nőttek ugyan, de még így is csak fele olyan magasak mint Kínában - a minimálbér 2 millió dong körül van, ami jelenlegi árfolyamon a 24 ezer forintot sem éri el. az átlagos fizetés pedig mintegy 3,2 millió dong, azaz 38 ezer forint. Ezzel szemben a kínai elektronikai gyártás fellegvárának számító Sencsenben a minimálbér január elsejétől 14 százalékkal, 1500 jüanra (55 ezer forint) emelkedik, az átlagfizetés pedig már 3300 jüan (120 ezer forint) fölött van.

Túl sok, számos esetben ellentétes hatás éri az IT munkaerőpiacot, a kínálati piac a béreket, a költséges AI pedig a headcountot eszi.

a címlapról