:

Szerző: Dömös Zsuzsanna

2024. június 3. 13:56

Jöhet a megoldás a nem szerkeszthető PDF-ek problémájára

Hiánypótló technológián dolgozik a Microsoft: AI-jal tenné szerkeszthetővé a PDF-eket, mindezt a főbb strukturális jellemzők megtartásával.

A PDF-ek létezése óta sok felhasználó kívánsága, hogy az alapból nem szerkeszthető PDF-eket szerkeszthető dokumentummá alakíthassa úgy, hogy a konvertálás során ne vesszenek el az egyes elemek és oldalak formázásai, ám egyelőre még nincs olyan konvertáló program, ami erre képes lenne.

A megoldásul szolgáló eszközt maga a Microsoft szállíthatja a jövőben: a cég már dolgozik egy technológián, ami a nem szerkeszthető dokumentumokat szerkeszthetővé alakítja, miközben az eredeti dokumentum minden formázását megtartja, beleértve a betűtípusokat, színeket, az elrendezést és a vizuális elemeket, például a képeket is.

Dobpergés: AI engineering demo day-jel és képzéssel is érkezünk!

3 csapat, 3 demó, avagy hogyan is használjuk az AI-t? November 17-én érkezik a demo day, 19-én pedig ez első AI képzésünk.

Dobpergés: AI engineering demo day-jel és képzéssel is érkezünk! 3 csapat, 3 demó, avagy hogyan is használjuk az AI-t? November 17-én érkezik a demo day, 19-én pedig ez első AI képzésünk.

A cég nemrég publikálta a megoldás mögött álló metódus bemutatását, mely erősen támaszkodik a mesterséges intelligenciára. A rendszer a nem szerkeszthető dokumentum különböző elemeinek helyzetét és méretét „dobozokkal” jelöli ki és határolja el, miközben a betűtípusokat és színeket azonosítja. Mindezek után konvertálja át a PDF-et szerkeszthető dokumentummá, miközben megtartja az eredeti elemeket, de azokat már méretezhetővé is teszi.

Ha szélesebb körben is elérhetővé válik a fejlesztés, több okból jelenthet mérföldkövet a PDF dokumentumok kezelésében: nem csak lehetővé teszi a gyorsabb konvertálást minél kisebb hibalehetőséggel és kevesebb bosszúsággal, de egyben könnyebben archiválhatóvá és szerkeszthetővé válnak régebbi dokumentumok a vizuális torzítások nélkül.

Via Techradar.

pdf_megoldas

Az ageism, vagyis az életkorral kapcsolatos előítélet és diszkrimináció az IT-ban hatványozottan jelen van, akár már 35-40 évesen is bele lehet futni.

a címlapról