Hiring 101: Bevezetés a toborzás-kiválasztásba
Ne élesben kezdjünk gondolkodni, hogyan kezeljük az új munkatársak felvételét.
METAI
02025. április 30. 14:30
A Meta AI saját előnye a már meglévő erős ökoszisztéma és a személyre szabottság lehet.hiánygazdaság
22025. április 30. 13:36
A Pegatron szerint a gyártók két hónap leforgása alatt nem tudják újratervezni az ütemezést.KÍNAI
12025. április 30. 12:00
A kínai kereskedelmi óriás Alibaba bejelentette új generációs nyílt forráskódú mesterséges intelligenciáját.
USA Tech Hub: ahonnan a passzátszél fúj
Minden, ami a technológiai szektorban történik, jellemzően az USA-ból indul.USA Tech Hub: ahonnan a passzátszél fúj Minden, ami a technológiai szektorban történik, jellemzően az USA-ból indul.
Hiába van egy jó ötlet, ha nincs, aki megvalósítsa. A technológiai csapat bővítése egy vállalat versenyképességének meghatározója lehet. Minél kisebb egy cég, annál valószínűbb, hogy IT szakemberek végzik a kiválasztást, akik jellemzően "élesben" sajátítják el a szükséges tudást. Lőrincz Orsolya HR tanácsadó 2018-as HWSW mobile! konferencián elhangzott előadásában segít megérteni, hogy milyen szempontokat érdemes figyelembe venni, amikor felmerül az igény egy új munkatárs felvételére, és hogy lehet tudatosabban és felkészültebben nekiállni interjúzásnak.
Hiring 101: Bevezetés a toborzás-kiválasztásba - Lőrincz Orsolya (freelancer)
Még több videó