A vártnál nagyobb mértékű elbocsátásokra kerülhet sor az EDS-nél
Az Electronic Data Systems (EDS) egy, a szövetségi hatóságokhoz eljuttatott dokumentumban közölte, hogy a júniusban bejelentettnél nagyobb mértékű elbocsátásokra készül. Az informatikai szolgáltató a nyáron azt közölte, hogy alkalmazottainak 2 százalékától, azaz mintegy 2700 dolgozótól válik meg, azonban a szóban forgó dokumentum szerint lehet hogy ennél nagyobb mértékű elbocsátásokra kerül sor. Június végén a cégnek világszerte 137 ezer alkalmazottja volt.
"A folyamatban levő átszervezési terv keretein belül lehet hogy alkalmazottainknak több mint 2 százalékát bocsátjuk el" -- áll a szövetségi hatóságokhoz eljuttatott anyagban. Kevin Lightfoot, az EDS szóvivője szerint a vállalat még nem határozott az elbocsátások pontos mértéke felől. "Egyelőre nincs végleges terv" -- mondta Lightfoot, aki közölte, hogy a leépítések több mint fele valószínűleg európai munkahelyeket érint.
Az átszervezések költsége 2003-ban 425-475 millió USD körül várható, ennek egy része már a második negyedévben realizálódik. A második negyedéves előrejelzés 11 millió USD bevételt és 200 millió USD szabad cash flow-t mutat. 2004-re 20-21 milliárd dolláros bevétellel és 800 milliótól 1 milliárdig terjedő cash flow-val számol. A cash flow helyzet javulását várja az alaptevékenységhez nem tartozó szolgáltatások és az ehhez kapcsolódó infrastruktúra értékesítéséből is.
Az EDS árbevételének 80 százalékát kitevő IT outsourcing továbbra is a vállalat fő tevékenysége marad, és a több üzletági modellből egy szolgáltatási ágra koncentráló struktúra létrehozásával kívánják a fókuszt növelni. Az egyszerűsített működési modell egy területre összpontosítja az erőforrásokat és a portfoliót. Az A.T. Kearney és a termék-életciklus menedzsment megoldások (PLM) továbbra is megmaradnak kiegészítő ágazatként.
A versenyképes szolgáltatási árak erősítése érdekében az EDS folytatja a korábban elfogadott Best Shore stratégiáját, melynek keretében az alkalmazás-fejlesztéshez és a call-center szolgáltatásokhoz kapcsolódó tevékenységét költséghatékonyabb országokba helyezi át, mint pl.: Egyiptom, Új-Zéland, Kanada, Brazília, Írország India és Magyarország.